【じょせいのしゅうぎょうけいぞく】
女性特有のライフステージに伴う心身の変化（月経、妊娠・出産、更年期症状など）を組織が「健康課題」として正しく認識し、適切なケアを提供することで、キャリアを断絶させないことを指します。人事・労務担当者による、就業継続を支える「仕組み」作りが求められます。
企業で働く社員のための、産業保健の「いま」を発信
企業で働く社員のための、産業保健の「いま」を発信
【じょせいのしゅうぎょうけいぞく】
女性特有のライフステージに伴う心身の変化（月経、妊娠・出産、更年期症状など）を組織が「健康課題」として正しく認識し、適切なケアを提供することで、キャリアを断絶させないことを指します。人事・労務担当者による、就業継続を支える「仕組み」作りが求められます。
